Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) Patientenmanagement

  • Stuttgart
  • Voll/Teilzeit
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Wir am Marienhospital Stuttgart stellen die Zuwendung zu unseren Patient*innen in den Mittelpunkt. Moderne Hightech-Medizin von Menschen für Menschen – das können Sie als Mitarbeiter*in unseres Teams jeden Tag erleben.

Sie lieben den Kontakt mit Menschen, behalten auch in einem lebhaften Umfeld den Überblick und haben Freude daran, Abläufe aktiv mitzugestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
In unseren Ambulanzen erwartet Sie ein vielseitiges Aufgabengebiet zwischen Empfang, Organisation und digitaler Patientenkommunikation – mit einem Team, das zusammenhält und Wert auf eine herzliche Atmosphäre legt.

Sie beginnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Ihr Vertrag ist unbefristet und Sie arbeiten in Voll- oder Teilzeit.

Darauf haben Sie Lust

  • Als erste Ansprechperson begrüßen Sie unsere Patient*innen herzlich in den Ambulanzen.
  • Sie organisieren Termine und Abläufe mit Überblick, Engagement und einem Lächeln.  
  • Unser medizinisches Team unterstützen Sie mit Ihrem Organisationstalent und Ihrer Kommunikationsstärke.
  • Bleiben Sie im direkten Kontakt – ob am Telefon, per E-Mail oder über unsere Online-Rezeption. 
  • Den digitalen Patientenservice gestalten Sie aktiv mit und bringen Ihre Ideen für moderne Abläufe ein.
  • Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das jeden Tag dazu beiträgt, dass sich Patient*innen rundum gut betreut fühlen.

Das macht Sie aus

  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) und bringen bereits Erfahrung im Gesundheitswesen mit.
  • Unsere Patient*innen begleiten Sie mit Empathie durch unsere Prozesse und nehmen sie in ihrer individuellen Situation wahr.
  • Der flexible Einsatz an unterschiedlichen Aufnahmeplätzen unterstreicht Ihren Teamgedanken.
  • Sie sind gut organisiert, kommunikativ und haben Freude am Kontakt mit Patient*innen – Fremdsprachenkenntnisse sind ein großes Plus!

Das tun wir für Sie

  • Faire und angemessene Entlohnung auf Basis einer tariflichen Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes/AVR.
  • Finanzielle Sicherheit und Perspektiven für Ihre langfristige Absicherung mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge über ZVK, inklusive der Möglichkeit der Beitragsanrechnung für Personen aus dem öffentlichen Dienst sowie zusätzliche vermögenswirksame Leistungen.
  • Attraktive Angebote von starken Marken bei "corporate benefits".
  • Mindestens 30 Urlaubstage sowie den 24. und 31. Dezember garantiert, zum Verschnaufen und Erholen.
  • Einfach mobil sein mit uns, vom Fahrtkostenzuschuss über das Jobticket bis hin zum Leasing eines Jobrades.
  • Neu in Stuttgart? Für Ihren guten Start in Stuttgart bieten wir Ihnen günstige Wohnmöglichkeiten in der direkten Umgebung.
  • Erleichterung in den Schulferien und in Betreuungsengpässen mit unseren Ferienbetreuungsprogrammen sowie der Notfallbetreuung für die Kinder unserer Mitarbeitenden.
  • Voran kommen im Job durch unsere Fort- und Weiterbildungsangebote, auch im hauseigenen Bildungszentrum.
  • Täglich frisch und lecker, denn in unserer Kantine kochen wir noch selbst und mit Liebe.
  • Fit und gesund dank ergonomischer Arbeitsplatzgestaltung, Sport und Angeboten zum mentalen Wohlbefinden – von Yoga und aktiven Pausen bis hin zu Resilienzprogrammen.
  • Zusammenhalt und Gemeinschaft bei Festen wie Sommerfest und Weihnachtsfeier.

Sie haben noch Fragen? Gerne!

Das Team der Pflegedirektion steht Ihnen gerne unter 0711 6489-2912 für Rückfragen zur Verfügung.