Meister (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik
- Stuttgart
- Vollzeit
Sie beginnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Ihr Vertrag ist unbefristet und Sie arbeiten in Vollzeit (39 Stunden/Woche).
Darauf haben Sie Lust
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Sie übernehmen die Verantwortung für die stellvertretende Leitung und später die Leitung der Instandhaltungswerkstatt. -
Sie sind für die Organisation und Steuerung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten zuständig. -
Zudem prüfen Sie die Geräte und Anlagen gemäß den einschlägigen Richtlinien und begleiten die Inbetriebnahme von Neuanlagen. -
Zu Ihren Aufgaben gehörte auch der First-Line-Service sowie die Durchführung von Instandsetzungsarbeiten. -
Sie führen Inspektionen, Prüfungen und Wartungen durch und dokumentieren diese. -
Außerdem überwachten Sie Fremdfirmen, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen. -
Sie wirkten bei der Erstellung von Wirtschafts- und Investitionsplänen im Bereich Technik mit und treiben die energie- und prozessbezogene Optimierung der vorhandenen Infrastruktur voran. -
Schließlich unterstützten Sie die Sicherstellung der ständigen Verfügbarkeit der Haus- und Betriebstechnik, um einen reibungslosen Betrieb zu gewährleisten.
Das macht Sie aus
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Qualifikation als Meister oder Techniker in den Fachrichtungen Installations- und Heizungsbau, Kälte- oder Klimatechnik.
- Zudem bringen Sie einschlägige Berufserfahrung im Bereich Haus- und Betriebstechnik mit, idealerweise im Gesundheitswesen.
- Der sichere Umgang mit gängigen IT-Systemen ist für Sie selbstverständlich.
- Sie zeichnen sich durch ein selbstbewusstes Auftreten, ein ausgeprägtes Organisationstalent sowie Teamfähigkeit aus. Zudem verfügen Sie über gute kommunikative Fähigkeiten.
- Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und eine zielorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.
Das tun wir für Sie
- Vielfältige Zulagen und Prämien, die Ihre Leistung zusätzlich belohnen: Einspringprämie, Weihnachts- und Urlaubsgeld.
- Faire und angemessene Entlohnung auf Basis einer tariflichen Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes/AVR.
- Finanzielle Sicherheit und Perspektiven für Ihre langfristige Absicherung mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge über ZVK, inklusive der Möglichkeit der Beitragsanrechnung für Personen aus dem öffentlichen Dienst sowie zusätzliche vermögenswirksame Leistungen.
- Attraktive Angebote von starken Marken bei "corporate benefits".
- Mindestens 30 Urlaubstage garantiert, zum Verschnaufen und Erholen.
- Einfach mobil sein mit uns, vom Fahrtkostenzuschuss über das Jobticket bis hin zum Leasing eines Jobrades.
- Neu in Stuttgart? Für Ihren guten Start in Stuttgart bieten wir Ihnen günstige Wohnmöglichkeiten in der direkten Umgebung.
- Erleichterung in den Schulferien und in Betreuungsengpässen mit unseren Ferienbetreuungsprogrammen sowie der Notfallbetreuung für die Kinder unserer Mitarbeitenden.
- Voran kommen im Job durch unsere Fort- und Weiterbildungsangebote, auch im hauseigenen Bildungszentrum.
- Fit und gesund dank ergonomischer Arbeitsplatzgestaltung, Sport und Angeboten zum mentalen Wohlbefinden – von Yoga und aktiven Pausen bis hin zu Resilienzprogrammen.
- Zusammenhalt und Gemeinschaft bei Festen wie Sommerfest und Weihnachtsfeier.
Sie haben noch Fragen? Gerne!
